篇一：乡镇书记忙吗
当好乡镇党委书记的几点体会
乡镇党委书记是乡镇一级的主要负责人，做好三农工作的责任重大，工作繁重，任务艰巨。既要确保在有限的任期内推动农村经济快速发展，使群众真正得到实惠，又要积极维护农村社会的稳定和谐；既要坚决贯彻执行党在农村的各项路线、方针、政策，又要确保顺利完成上级规定的各项目标任务。农村工作的现状，决定了乡镇工作的特点：责任大，权力小，事情杂，“上面千条线，乡镇一针穿”就是乡镇工作的真实写照。要当好乡镇党委书记这个“家长”，必须既要具备较高的政策理论水平，又要有较为灵活的领导艺术。面对农村工作出现的新情况、新形势和新要求，务必要引起高度重视，冷静思考，采取措施，积极应对，确保实效。在新时期，怎样当好一名乡镇党委书记，结合本人的工作实践，谈几点自己的粗浅看法：
一、加强学习，提高素质，不断适应新时期农村工作需要
随着改革开放不断深入，科学技术迅猛发展，市场竞争日趋激烈，要帮助广大农民群众趋利避害、抢占市场、走向富足，作为乡镇的党委书记责任任重道远。因此，作为乡镇的领路人，除了以身作则带头干，还要长期不懈地坚持学习，不仅学习党的最新理论成果，还要向社会学、向人民群众学。不断获取新
知识，接受新思想、新观念、新技术，努力提高自身文化素质，只有这样，才能在工作中克服盲目性、提高自觉性、探索规律性、增强预见性，更好地适应新时期农村工作需要，更好地引领广大农民群众致富奔小康。
二、增强党性，自觉锻炼，始终与党中央保持高度一致
作为乡镇党委书记，只有主动增强党性锻炼，才能明确工作方向，提高驾驭全局的能力和处理各种复杂问题的水平。作为基层第一线的领导者、组织者和指挥者，一定要时刻牢记群众生活无小事，要改进工作方法，深入实际，深入群众，调查研究，体察民情，保持同人民群众的血肉联系。对群众反映的问题，决不能漠不关心。要在国家政策允许的前提下，积极动脑筋，想办法，出主意，争取多为群众办实事，办好事，解难事，让群众享受到实实在在的实惠。切实减轻农民负担，维护农民的权益，维护农村的社会稳定。
三、加强协调，分工合作，正确处理好各种关系
一是正确处理好民主与集中的关系。乡镇党委书记在决策重要事项前要充分发扬民主，要坚持党委会或党政联席会集体研究，多听正反两方面意见，尤其是分管领导的意见，既要使班子成员做到知无不言，言无不尽，又要有自己独到的见解，一经集体研究作出的决定，每个班子成员都必须言行一致，不能各行其是。二是正确处理好党委与政府的关系。由于乡镇实行党政分设的领导体制，使乡镇存在两个相对独立的指挥中
心，共同负责辖区内所有工作的开展。按照党委统一领导，政府全面负责，人大实施监督，分工协作，各负其责的原则，摆正班子成员的位置，实行党政管理一体化，符合精干高效的要求，符合农村经济发展形势，有利于加强党对经济建设的领导，党委书记要主动与乡镇长多沟通，融洽双方关系。只有两个主要领导建立起相互信任，相互尊重，相互支持的关系，才能充分发挥乡镇领导班子的整体功能。三是正确处理好正职同副职的关系。首先，要从思想上尊重副职。凡已经明确规定属副职职权范围内的事情，要让副职独立负责地去处理。其次，要给副职分管工作的责、权、利，从而提高其内在的工作主动性和积极性。第三，要经常同副职通气、商量，充分尊重副职的意见。第四，对副职分管的工作拍板定案的问题，只要无重大原则性问题，一般不要去变更，即使发现确有不妥之处，需要修正的，也要先与副职商量，并且由副职自己去更正和处理。只有这样，才能有效地处理同副职的关系，使他们各负其责，各显其能，真正做到思想上合心，工作上合力，行动上合拍，发挥出副职应有的作用。
四、以身作则，做出表率，充分发挥模范带头作用
乡镇党委书记是农村经济社会发展的带头人。工作中必须坚持抓大事，识大体，顾大局，时时处处以身作则，做团结的模范，做廉洁奉公的模范，做克服困难勇挑重担的模范，坚持做好四个表率：一是要深入调查，实事求是，不弄虚作假。工
作中要坚持原则，顾全大局，深入调查，实事求是。作为乡镇基层工作的决策者，要加强调查研究，实事求是地汇报工作，上报数据，反映问题，而不能脱离实际搞浮夸风。二是要勤于政务，乐于奉献，不谋取私利。领导干部手中都有一定的权力，必须时刻牢记权力是人民给的，应该为人民办实事，为人民谋利益，绝不利用人民赋予的权力去追求享乐，谋取一己之利。乡镇党委书记是党和政府的形象在群众中的一个非常具体的缩影。要清正廉洁，克己奉公，过好执政关、人情关、权力关、金钱关，经得住各种诱惑，做到自重、自省、自警、自励、自强。凡是要求别人做到的，自己要带头做到；要求别人不做的，自己坚决不做，保持人民公仆的纯正本色。三是要吃透上情，熟知下情。一方面要全面、正确、深刻地理解上级的工作部署，正确把握和处理全局和局部的关系；另一方面要经常深入基层调查研究，熟悉本乡镇的实际情况，经常到群众中去访贫问苦，通过各种形式和渠道，广开言路，掌握第一手资料，在研究问题、作出决策时才能胸有成竹，游刃有余，使工作有所创新，富有成效。四是要依法行政，互相监督。乡镇工作归根结底就是群众工作，乡镇党委书记和老百姓近在咫。因此，作为乡镇的党委书记必须增强法制观念，依法治镇，依法行政，依法办理一切事务。
五、遇事沉着，处变不惊，增强处理突发事件的能力
乡镇工作纷繁复杂，包罗万象，特别是在新时期，各种工
作和改革力度不断加大，问题、矛盾和纠纷凸显，往往会出现一些始料未及的突发事件。对此，作为党委书记要注意两点：一是经常把握社会动态，加强分析判断，加强思想领导，增强工作的预见性、主动性和超前性，察于初萌，判于未发，力争把矛盾解决在萌芽状态；二是一旦出现问题，要沉着冷静，审时度势，处变不惊，因时因事因地制宜，果断采取有力措施，把问题解决好，并举一反三，防止反复。
六、振奋精神，艰苦奋斗，努力把经济工作搞上去
乡镇党委书记既是经济建设第一线的直接指挥者，又是经济工作的组织实施者和具体落实者，担负着帮助群众脱贫致富奔小康的历史重任。既要不辱使命、不负重托，又要树立信心、振奋精神，增强责任感、紧迫感和使命感，努力实现任期目标，千方百计把经济工作搞上去，为官一任，造福一方。在帮助群众脱贫致富的道路上，在新农村建设的伟大进程中，会遇到许许多多的实际困难和问题，我们不能视而不见，而要正视存在的困难和问题，主动化解，攻坚克难，带领群众不断战胜各种困难。同时，面对千载难逢的发展机遇，要充分开发和利用好各种资源，带领人民群众吃苦耐劳，振奋精神，真抓实干，共同努力，早日实现脱贫致富奔小康的目标。
篇二：乡镇书记忙吗
怎样当好乡镇党委书记
党委书记在一个班子里是班长，党委书记在党内生活中处于十分重要的地位。怎样当好乡镇党委书记呢?下面是小编为大家收集整理的怎样当好乡镇党委书记，欢迎大家阅读。
怎样当好乡镇党委书记篇一
一、服从市委的决策。
市委决定我到来兼任镇党委书记，我深感使命光荣、责任重大，同时我也深感这一负担子压力很大。XX作为历史文化名镇，历史悠久、文人荟萃，特别是在革命战争年代XX地区XX人民为中国革命胜利做出了巨大的贡献，XX老区有许多光荣的传统，有幸到XX工作我深感到无上光荣。XX也是全国发展改革试点镇、全省扩权强镇的试点镇，同时也是我们全是区域发展当中的副中心，作为全市经济发展的副中心，我们镇在历届镇党委的领导下打下了一个比较好的基础，获得了许多国家级的荣誉称号。对于我来说如何巩固好成果，珍惜荣誉，继往开来，我也深感到责任重大。XX又是一个XX万人的大镇，这几年我们镇经济、社会各方面应该说获得了巨大的发展和进步。对东部地区的加快发展也发挥了重要的核心作用和辐射作用，先后获得了国字号荣誉称号也比较多。由于历史的原因，也由于资源配置的原因，多方面的原因，应该说我们镇尽管是一个大镇，我感到我们还不是一个强镇。占全市六分之一的总人口，但是经济总量人均经济指标，相对来说还是比较低的。所以人口大镇变成经济强镇我感到压力很大、任重道远。既然已经来到XX，我相信在市委的坚强领导之下，我与在座的各位一道，我们有信心、有决心不负众望，不辱使命把XX建设好，把XX发展好。
二、迅速转换角色，到岗到位。
从政府分管农业农村工作，转换到镇党委书记，无论是从工作的思路，还是从指导工作的方式方法，都必须做相应的调整和转换。在政府工作主要侧重于宏观指导、政策的研究、工作的部署和协调，而到镇，作为镇的主要领导，即使一个决策者，也是一个指挥者。即使
一个组织者，又是一个执行者，面对的是具体的任务和基层群众。所以尤其对我来说需要加强学习，需要深入地调研。首先要学习党的路线政策，学习先进地区的一些经验和做法，学习历任老领导的工作作风和敬业精神，学习我们镇党政领导班子包括园区领导班子长期的基层工作经验，进一步地来丰富的自己政策水平和工作能力。同时对我来说更加要不断的改进领导方式，提高驾驭全局、处理复杂问题的能力。
三、积极尽职履职。主要是把握大局，开拓创新，求真务实。
一是正确处理好三个关系，把握发展稳定的大局。镇无论是从历史、过去还是现在的情况看，都必须正确处理好三方面的关系。这方面的关系我想就是改革、发展、稳定的关系，使三者得到有机统一。正确处理好工业化、城市化、农业现代化做到三化融合发展，正确处理好城乡社区的协调发展，充分发挥副中心的辐射示范作用。二是就是要开拓创新，就是要不折不扣得贯彻落实市委市政府的重大决策部署。创造性地开展工作，开拓创新敢于担当。作为改革的试点镇我们尤其要解决这方面，敢于突破，敢于创新，敢于担当。三是求真务实。到XX后，我将深入调查研究谋划发展的思路，沉下身子深入基层熟悉情况，了解民意。在充分把握镇情民意的基础上，紧贴XX的工作思路和工作措施，坚持按客观规律办事，不主观蛮干，不急功近利，不好高骛远，不好大喜功，多做打基础利长远，可持续惠民生的好事。
四、恪守勤政廉政。
1、坚持求真务实，实事求是的工作作风。
2、自觉执行民主集中制，重大决策集体研究，确保决策的科学性。
3、认真贯彻党风廉政建设责任制，时刻保持清醒的头脑，严于利己，清正廉明，自觉接受各方面监督。
4、自觉维护班子的团结、和谐统一。自觉维护党政班子的形象，身先士卒，珍惜XX的每一项成果、每一项荣誉，珍惜与大家共事创业的宝贵缘分，珍惜当前改革发展的大好基础，同心同德，同甘共苦，努力形成有利于XX快发展、大发展的强大动力。对于我个人来说还存在许多不足，特别是到新的岗位上有可能还有许多不适应，真诚的希
望在座的各位，在工作当中给我多提醒、多帮助、多包涵。新的岗位、新的起点，使命光荣、责任重大，到XX以后我将牢记宗旨、尽心履职，在市委的坚强领导之下团结班子，带领大家自强不息、艰苦奋斗为实现XX的经济跨越发展做出不懈努力。
怎样当好乡镇党委书记篇二
一年来，在县委、县政府的直接领导下，我紧紧围绕镇党委、政府的工作新思路，坚持政治理论和业务学习，求真务实，兢兢业业，恪尽职守，有计划地开展各项工作，并圆满完成领导交给的各项工作任务，取得了一定的成效，现将一年来所分管的文化、教育、体育、旅游、卫生等工作述职如下：
一、加强学习，不断提高理论素养
社会发展日新月异，面对当前农村工作的新形势和对基层工作经验不足的现状，需要加深学习农村政策法规、工作方法，了解乡情村情等。为此，一年来，一是全面认真地学习了当前一个时期中央、市、县关于农业、农村、农民方面的有关政策法规，增强了做好农村工作的信心;二是积极主动的向班子成员学习，主动总结学习班子成员良好的工作方法，取他人之长补己之短，增强了做好农村工作的能力;三是深入实际，加强与基层干部群众的交流，进一步熟悉了乡情村情，夯实了做好农村工作的基础。四是加强勤政廉政学习，筑牢了防腐拒变的思想长堤。注重学习农村工作所需的各项业务知识，不断拓宽自己的知识面，使自己能较好地适应新时期农村工作的需要。通过加强文化知识及业务知识的学习，提高了自己的行政能力和办事能力。
二、廉洁自律，任劳任怨
始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，认真学习《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》等党纪法规，认真贯彻落实《党风廉政建设和反****工作目标管理责任状》，自觉遵守本级党委制定的各项规章制度，自觉接受党和人民群众的监督，严格按照领导干部廉洁自律的规定要求自己，约束自己。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统，踏实做人做事。
三、努力履行自己的职责，较好地完成目标任务
1、积极发展我镇的旅游业。详细规划我镇的旅游资源，并通过各种媒体招商引资开发我镇的旅游资源。同时积极争取上级资金修建旅游景点基础设施建设。通过不断的努力，争取到修建风景区道路、河床疏通和古榕河段的河床疏通项目的建设。XXXX年X月，为了迎接国庆长假到来，提好景区的发展，改变景区群众的贫穷面貌。争取到镇党委、政府领导对旅游发展的大力支持，拔给资金，带领景区几个屯的十多位群众代表到XX的XX、XX、XX等县城旅游景区进行实地考察，借鉴其他景区经营农家乐的好做法，好经验。同时，为了增加竹排的安全可靠性，保证游客的人身安全，充分借鉴阳朔红岩的好经验，多次组织工作队下到村屯动员群众制作塑料竹排。经过不懈努力，宣传了塑料竹排的好处，群众终于决定自筹了两万多元，并争取到镇党委、政府的补助X多元，制作了五架新竹排，新竹排的增加，给景区带来了新面貌，更保证了游客的安全。
2、狠抓文化建设，开展各种文体活动，丰富人民群众的文化生活。
每逢节假日，都努力争取镇党委、政府的大力支持，举办各种丰富多彩的文体活动。特别是XXXX年的春节，举行了XX第七届万村篮球赛、象棋、乒乓球、唱山歌、舞龙、舞狮子活动等等。吸引了X多人前来观看，大大丰富了乡村群众的精神生活。同时，今年还争取到上级资金X万元修建了一个国家级乡镇体育场所，增加了农民群众锻炼身体的场所。并给、等X个村发放了远程教育设备，方便群众上网查询农业资料。在村村通项目实施中，我们给农户发放了X套村村通设备，大大解决了边远山区农民收看电视、广播节目的困难。
3、扎实开展新农合工作。
新农合是一项利国利民的事，为确保全镇农民群众都能享受到这一惠农政策，我们做到了早动员、早安排、早动手。及时召开动员会，采取发放宣传资料，张帖宣传标语等方式，深入到村屯、农户家为农民群众讲解宣传新农合政策给农民带来的实惠。通过不断的努力，XXXX年全镇新农合参保人数达X人，参合人数占全镇总人口的X%，顺利完成上级下达给我镇的任务。
4、抓好学校教育管理工作。
狠抓教育队伍建设，加强教师队伍的培训和学习。强化教学管理，提高教学质量。今年积极争取上级部门的支持，先后投入资金近X万元，修建了怀群中学新校门，学生宿舍的改修，新建两个塑胶篮球场，硬化校道，学校面貌焕然一新，育人环境得到优化。同时注重学校周边的治安安全和校内的各种安全。一年来，为确保学生的安全保障，每到节假日都组织工作组到学校检查各种安全设施，特别是食堂的食品卫生安全，要求他们对食品的采购、加工等都要进行严格认真的选购和清洁卫生，预防食品中毒。
5、切实抓好妇女儿童工作。
一是通过积极争取资金，通过举办健康知识讲座、礼仪知识培训、婚姻法知识培训和法律知识竞赛，提高基层组织的工作能力。二是大力开展“双学双比”活动能。三是协调妥善地处理各类来信来访案件。利用街日进行法律咨询服务、挂横幅等形式，向社会、向广大妇女宣传《妇女权益保障法》、《婚姻法》等法律知识。四是加强妇联组织的团结，增强凝聚力。是抓住“六一”国际儿童节这一有利契机，举行各种“讲文明、树新风”、“小公民道德建设计划”、“做一个有道德的人”、“关爱留守儿童”等活动，关注儿童、关爱儿童的成长。
6、圆满完成所包村屯的各项中心任务。
一年来，带领村的包村组员，扎实的开展党委、政府下达的各项中心工作。一是扎扎实实的开展创先争优活动;二是认真做好抗旱救灾、抗洪救灾工作;三是认真的做好危房改造工作的审核。经过不断的努力，村的各项中心工作也完成得比较好。
四、主要体会
一年来，我有一些深刻体会。做基层工作，就是做具体工作，处理一些具体的矛盾。要做成一件具体的事，担当好一份具体的责任，做到群众满意、组织满意、自己满意，太不容易了。
一是具体工作也要全面考虑。有时看起来是一件小事，一件单纯的事，由于牵涉到农民的具体的切身的利益，就可能牵涉到方方面面。这就要求，考虑问题要细致周到，否则要重复做工作。
二是认真是做好工作的法宝。认真是责任心的体现。认真细致才能发现可能影响大局的细小问题，解决于萌芽细微状态。
三是要善于调动大家的积极性。作为一名基层领导干部，要能做具体工作，但凡事事必躬亲，既无必要，也不是一个好领导。要在带头做事的基础上，调动大家的积极性。只有把大家的积极性调动起来了，群策群力，才可能做好工作。
五、存在问题及今后努力方向
一年来的工作，自己得到了一些锻炼和提高，增强了业务水平和组织协调管理能力。但是离组织和人民的要求还有很大差距，一是深入群众不够;二是处理一些问题时，工作方法不够创新;三是工作中胆子不够大。在今后的工作中我会更加努力，不断地提高自己的知识和业务水平，努力把工作做得更好。谢谢大家!怎样当好乡镇党委书记篇三
农村基层党组织作为村级建设的组织者、推动者和实施者，肩负着建设美好乡村、带领农民群众全面建设小康社会的繁重任务和重要责任，是党在农村全部工作和战斗力的基础。这就要求我们必须加强基层党组织建设，充分发挥农村基层党组织的领导核心作用，建设一支高素质的农村党员干部队伍，从根本上提高农村基层党组织的执政能力和执政水平。本人从茂林镇的实际出发，探索新常态下基层党组织建设的科学方式和有效途径。
一、当前农村基层党组织存在的问题
这几年通过工作和调研，对当前农村基层党组织的现状深有感触。我镇大多数村党组织建设总体不错，组织生活比较正常，大部分党员作风正派，尤其是一些老党员对村集体事业比较关心，村两委关系也融洽，工作中相互理解、相互支持，对村里各项事业的发展发挥了较大的作用。通过针对性地走访各种类型的农户，发现全镇各村党组织班子总体上能尽心履职，团结务实，切实代表群众利益，为民办实事，为村谋发展，党在农村的各项方针政策得到了很好的贯彻落实，一些热难点问题在发展中也得到了有效解决。但是，我镇农村基层党组织建设也存在着一些不容忽视的问题，这些问题可能带有一定的普遍性
和代表性，是当前农村基层党组织现状的缩影，主要表现在以下三个方面：
一是党组织建设保障条件不完善。目前，全镇村级集体经济薄弱，有经营性收入的村几乎没有，XX%的村存在负债，村干部平均报酬偏低，年人均工资不足万元;村干部年均误工天数在X天以上，没有误工补助，这些都严重影响了他们的工作积极性和岗位吸引力。
二是党组织服务群众能力不强。XXXX年村两委换届时，全镇村党组织书记平均年龄XX岁，当选的村两委干部中XX%在XX岁以上，村级后备力量缺乏。村级党组织带富致富能力不强，在满足人民群众精神文化需求方面普遍存在较大差距，联系服务群众的“最后一公里”还没有完全畅通。
三是部分党员发挥先锋模范作用不明显。全镇共有党员X人，党员队伍中XX岁以上人数占全镇党员总数的X%，超过了党员总数的一半，全镇党员平均年龄为XX岁，呈现党员年龄结构偏老化问题。大专以上文化程度XXX人，中专文化程度XX人，高中文化程度XXX人，初中及以下文化程度X人，全镇XX岁以下党员仅占党员总数的XX%。农村党员队伍文化程度偏低，知识结构简单，接受新事物新知识的能力不强，导致在平时表现中理想信念不够坚定，宗旨意识不强，服务能力弱，个别党员把自己等同于普通群众，没有充分发挥自身的先锋模范作用。
二、农村基层党组织建设存在问题的原因分析
认真研究以上存在的问题，产生问题的原因不是单方面的，既有客观原因，更有主观原因，主要体现在以下三个方面：
一是客观环境的因素。全镇党员中，““””前入党的党员有XX名，““””期间入党的党员有XXX名，他们大多数文化程度不高，特殊的历史原因造成了党员老龄化和文化程度不高这一问题。随着市场经济的发展，人员流动更加频繁，许多农村青年都不愿留家守业务农，我镇不少村“两委”干部反映，现在农村好“苗子”难找，大量有文化的年轻人都通过三个主要渠道流失出去：即读书升学考出去一批，外出打工走出去一批，投亲靠友跑出去一批。留下的多是老弱妇
孺，客观上造成了农村发展党员后继乏人的状况，直接影响了农民党员队伍结构的改善。个别农民尤其是青年农民的人生观、价值观发生了偏差，讲实惠，不讲政治，想赚钱，不想入党，在政治追求上存在消极心态。
二是组织管理的因素。茂林镇少数村对加强村级党员队伍建设的重要性认识不足，片面认为农村以农为主，只要把农村经济搞上去，其他一切问题都迎刃而解。重经济轻党建现象尤为突出，对农村党员的队伍建设和党员个人的思想动态主动过问少。个别村级党组织无论是对党员、入党积极分子，还是对普通群众的教育引导，普遍方法载体不多，内容缺乏针对性的状况。管理不到位，不能根据新情况的变化，及时研究制有效的管理措施。
三是党员自身的因素。由于平时不重视学习，致使农村党员队伍中普遍存在“觉悟低、观念老、知识少、技术缺”的状况。受到市场经济的营利性诱惑，使得部分农村党员的政治信仰动摇，价值观念向经济利益方面倾斜，一些农村党员认为当不当党员无所谓，要紧的是有钱没钱，因而不积极向党组织靠拢，经常游离于组织之外。
三、完善新常态下基层党组织带领建设的对策和建议
以上问题，要求我们作为基层党委书记，抓党建工作的第一责任人，必须加强基层党组织建设，努力党建工作难题，适应新常态，把更多的精力投入到党建工作中来。
一是发展集体经济，改善村级党建保障条件。增加对村(社区)党建经费的投入，确保每个村(居)每年X万元的党建经费专项投入。根据县委要求逐步落实配套资金，提高村干部待遇，更好的发挥他们的工作积极性。加大探索发展村级集体经济新途径，合理利用土地资源，充分盘活存量资产。建立苗木种植、竹木深加工、茶叶专业合作社、旅游资源开发等经济实体，为当地农民增收致富开辟新产业。这样既使农民得到实惠，也让村两委干部得到村民的肯定。
二是创新党建工作方法，推进服务型党组织建设。积极探索有效管用的活动载体，架起党员联系服务群众的桥梁。XXXX年X月底前完成XX个村(居)活动场所全面推行“一平台三中心”建设，真正打通联
系服务群众“最后一公里”。通过不断巩固教育实践活动的成果，激发党组织和党员服务群众活力，着力解决群众关心关注的重点、难点问题。落实民事代办员、党员责任区，推广下基层、结对帮扶等有效做法，为解决群众切身利益问题提供便利服务。
三是加强党员队伍建设，发挥党员先锋模范作用。按照“党要管党、从严治党”的方针，解决好党员队伍当中存在的突出问题，消除制约党员发挥模范作用的制约因素，加强党员教育管理，组织认真学习发展党员新《细则》，逐步探索新时期党员管理的新方法。充分考虑目前全镇农村党员从业形式、生活水平、思想状况上的差异，对不同层面、不同领域的党员提出不同的要求，强化分类指导。对镇、村现担任一定职务的党员干部，要求他们树立全心全意为人民服务的宗旨意识，进一步密切党群关系。严格贯彻执行“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”这一发展党员新十六字方针，严把入口关，逐步改善我镇农村党员队伍的年龄、文化结构，提高党员队伍的整体素质。
综上所述，在深入贯彻党的十八届三中、四中全会精神过程中，要紧紧围绕建设服务型党组织这一核心主题，突出重点难点，形成与之相适应的基层组织工作思路、方法。全面落实党要管党、从严治党总要求，以基层服务型党组织建设为统揽，以创新集镇经济社会发展为驱动，引领全镇党建工作进入新常态。
篇三：乡镇书记忙吗
谈如何当好乡镇党委书记
谈如何当好乡镇党委书记
社旗朱集党委书记
刘凤林
我在乡镇工作近20年，其中当政府“一把手”3年，当党委“一把手”13年，深知乡镇工作的重要和艰难。乡镇领导直接面向群众，集宏观、微观于一体，既是党的路线方针政策的传达贯彻者，又是因地制宜、自主决策的指挥者，工作辐射面广，具有直接性、综合性、交叉性、实践性和创造性的特点。乡镇党委书记作为领导集体的“火车头”，在领导班子群体活动和全局中处于核心地位，起着关键作用，当好新时期党委书记责任重大。
乡镇党委书记要抓大事揽全局
抓大事、管全局、把方向，是党委领导的根本职能，是党委书记必须练好的基本功。乡镇党委是管一个地方的全局和方向的，应当把主要精力放在抓战略问题、全局指导和宏观决策上，“不谋万事者不足谋一时，不谋全局者不足谋一域”，一把手的主要职责是谋全局抓大事，对事关政策性、全局性、倾向性的工作和问题应统揽抓好，提出新思路、采取新措施，当前主要是把经济建设搞上去，使一个地方的人民早日富裕起来。实践证明，大发展，小困难；小发展，大困难；不发展，最困难。只有发展了，才能逐步解决群众增收、社会稳定等各种热点难点问题。近年来，我团结和带领朱集乡党委、政府一班人始终坚持把发展作为富乡富民的第一要务，立足实际，围绕农业增效、农民增收、财力增强三大目标，突出农业产业化、招商引资、非公有制经济、项目建设、城建交通、杨树经济等工作重点，狠抓烟叶、林果、畜牧、棉花四大支柱，保持了经
济和社会各项事业的持续健康发展，实现了社会大局稳定，赢得了上级领导的肯定和群众的好评。发展是社会进步的动力，稳定是社会繁荣的基础，作为党委“一把手”，只有牢牢把握着这些大事，统揽而不包揽，就必然能造福一方。
乡镇党委书记要学会处理多种关系
正确处理个人与副职和一般同志的关系。良好的人际关系是开展好工作的有利外部环境，党委书记对班子成员和一般同志尽管是领导与被领导的关系，但在人格上是平等的，无论工作上要求多么严格，在生活中要与他们建立朋友式的深厚友谊，政治上爱护，生活上关心，思想上沟通，真诚相待。对待副职要因人制宜，量才分工，要以副职的“独当一面”实现自己的“抓好全局”。工作过程中，要注意换位思考。副职或其他干部因为各方面原因，工作中出现一些失误，若一味批评埋怨，就可能挫伤积极性，引发抵触情绪，如果充分考虑当时当地的客观情况，设想一下如果自己去处理是否也会出现类似的结果，就会理解他人的苦衷，要善于原谅他人，主动承担责任。党委书记既要作严师，给副职和下属增责加压，严格管理，严格要求，又要像一把椅子，当他们疲惫和失误时，能为他们解乏，替他们撑腰。工作方法上要处理好抓重点与兼顾全局的关系。乡镇工作的主要特点就是多、繁、杂，尤其是工作“打架”的情况比较多，“上面千根线，乡镇一根针”，三天之内可能有三个重点，均会指示：在当前的农村工作中，要以此项工作为中心，“加强领导，全力以赴”。三个中心，其实已无中心，要求全力以赴，实际只能兵分几路。各种“时令”工作压头，不办当然不行，但是穷于应付，平分兵力，没有主次，到头来什么也搞不上去。因此，乡镇党委书记在工作摆布上必须讲究方法，既突出重点，抓主要矛盾，又要兼顾全局，解决好次要矛盾。没有去粗取精，由表及里，抓住事物实质的本领，就很难在错综复杂的情况面前，突出重点，抓住关键，取得最佳效果。办实事上要处理好量力而行与尽力而为的关系。为群众多办好事，这是发扬党的光荣传统，改善和密切党群干群关系的重要途径，是转变机关作风和领导干部作风的主要途径。乡镇党委书记大都希望做一些轰轰烈烈的工作，干出几件有名堂的事，让上级认可，使群众满意。但对一个乡镇来说，在制定工作规划、奋斗目标以及具体实施过程中，需要遵循量力而行的原则，这是克服和防止盲目蛮干，贪大求功，脱离实际弊端的良方。在量力而行的原则下要尽力而为，自我加压，避免无所作为。乡镇党委上级要有强烈的事业心和高度的责任感，带领人民艰苦创业，做到“量力”
之后尽大力，尽全力“而行”，把有限的力用到深处，尽到实处。工作决策上要处理好当前与长远的关系。由于决策的短期行为给工作带来被动和损失的例子很多，个别乡镇为了眼前利益牺牲长远利益，为了局部利益牺牲全局利益，盲目轻率地作出重大决策，给经济的长远发展带来严重的甚至是不可挽回的损害。处理好当前与长远的关系关键是要增强岗位意识，提高对短期行为的自控能力，深入调查研究，这是科学决策的基础。要善于果断决策，通过吃透上情，把握下情，以“三个有利于”为标准，两利相比取其大，两弊相衡取其小，优化目标方案，不失时机地拍板定案。处理好前后左右的关系。与相邻乡镇、乡直部门等等，在感情上要勤于沟通，工作中要互通情报，以便取得他们的支持。特别是与垂直部门之间，既要引导和教育他们与党委保持高度一致，又要在实际工作种给予他们支持，既讲工作，又讲感情，这样才能收到事半功倍的效果。
乡镇党委书记要有捆班子带队伍的能力
捆班子带队伍是党委“一把手”的主要任务。一个乡镇发展不发展，工作好坏，关键在于是否有一个坚强的领导班子和高素质的干部队伍。实践证明，班子捆好了党委就出威信，班子就有凝聚力，群众就出积极性。在抓班子建设中要着力做到“四个善于”，即善于择人任事，合理分工，量才使用，力求做到人尽其才，才尽其用，用工作衡量人，工作第一，感情第二；善于用人不疑，从发展经济的角度出发，选贤任能，不怕有争议，关键看干事；善于集思广益，重大问题要时常与党委及班子成员谋一谋，议一议，力求决策科学，权宜通达；善于搞好团结，团结才有战斗力，团结才能出成绩。
搞好班子团结，还必须特别注意正确处理班子内部的各种矛盾。比如对工作设想主张不同的矛盾，应通过发扬民主、统一思想，用协调的方法去解决；对精神状态和工作姿态差异造成的矛盾，主要是通过思想互动，用增强事业心的方法去解决；对心里气质、情趣不同而导致的矛盾，主要是通过互相适应，用沟通思想感情的方法去解决等等。对班子成员思想修养方面存在的某些问题，只要不是重大原则性的，能个别处理的，就不集体处理；能会下解决的，就不在会上解决；
能启发自我批评解决的，就不通过公开指责去解决。这样，党委书记也就能够给人留下一个既讲原则，又讲感情，可亲又可敬的好形象，班子也就有凝聚力、战斗力。
乡镇党委书记要有甘为人梯的精神
是否甘当台阶，关系到班子的团结，关系到一班人对“班长”的信赖，也最能体现党委书记的人格力量。我在乡镇党委书记干这么多年，对这一点感触颇深。常言道“良将无功”，党委书记靠的是集体领导，单靠个人，再大的本事也不能包打天下。党的事业大家干，有了功劳，首先应该想到归功于群众，归功于领导班子，把功劳让给最应该得到的同志。一些乡镇领导班子成员之间闹不团结，其焦点就是权、钱、利。因此，作为明智的领导者一般都是将推功揽过作为激励下属积极性的一种动力。在决策失误或工作出现偏差时，党委书记要勇于站在前面，勇于承担责任，给班子成员以挡风避浪的安全感。在共同干好事业的基础上，对一些工作能力强、成绩突出的同志，应当积极向组织推荐，使他们能及时得到提升，只有这样，书记才能像磁石一样吸引大家团结在一起，创造出理想的工作业绩。
篇四：乡镇书记忙吗
以下是文章全文：
2009年6月大学毕业之际，我有幸成为一名省委组织部选调生，回到家乡南通海安参加工作，转瞬工作已满九年。
我参加工作的第一站是在海安县人民检察院，先后担任过书记员、助检员。2010年9月经县委组织部选拔，挂职白甸镇镇长助理，兼任该镇刘季村党支部书记。2012年3月，在组织培养下，当选白甸镇副镇长，主要分管工业经济、项目建设、园区建设等工作。2014年4月，调任海安团县委书记，同时兼任白甸镇副镇长。2014年12月起，任海安团县委书记，兼任海安高新区党工委副书记，主要分管国土、规划、建设、征收安置、城市管理等工作。2016年11月起，组织将我重新调回白甸镇，先后任镇长、党委书记。
应该说，在基层摸爬滚打的这九年，是我人生阅历迅速积累的九年，是我组织、协调、领导能力快速提升的九年，是为我一生事业发展奠定坚实基础的九年。我在基层体验着酸甜苦辣，一路摸索着不断前行，逐步深入地理解着做人、做事、做“官”的道理。
一、做“四有”条件的基层干部
“先修身而后求能”说的就是先做人后做官的道理。谈到做人，道理浩如烟海，做法千姿百态。在基层工作，我的感受就是要做一名奋战在基层一线的优秀选调生干部，必须先做一个具备“四有”条件的基层干部。
1、身在基层必须要有准确的人生定位
初到基层，长期待在基层，我们往往容易浮躁、容易迷失自己，因为我们对自身有着过高的期待，总想干一番轰轰烈烈的大事业；我们对未来有着过急的憧憬，总想早日得到组织的提拔。我到基层的时候是挂职镇长助理，原以为镇长助理是一人之下、众人之上的干部，主要是帮镇长处理事务、出谋划策的，到岗才发现它竟然是个没有职
级的虚设岗位，事实上是镇长不需我助，大事不用我理。
理想的丰满与现实的骨干形成了强烈的对比，让我产生了巨大的心理落差和挫败感，一度迷茫。后来我慢慢地调整了心态，开始以一名普通基层干部的身份开展“自救”，从修路造桥、环境卫生、春耕秋种等小事琐事做起，而恰恰就是这些小事、琐事让我变得踏实，不再像以前那样理想主义、激进主义，在理想与现实的磨合中与浮躁渐行渐远，逐步找准了自身的定位。
2、身在基层必须要有良好的心理素质
常言道“大肚能容，容天下难容之事”，这种素质对我们这些基层的选调生干部而言是不可或缺的。因为基层的条件是相对恶劣的，住宿简陋、信息闭塞、生活单调，我们需要一颗强大的心脏来努力适应艰苦的生活环境。
基层的工作是繁琐的，考核测评越来越顶真，群众需求越来越刚性，我们需要一颗强大心脏来勇敢面对巨大的工作压力。基层群众的素养是相对落后的，文化、眼界、思路的层次差异客观存在，大众利益和个人利益的冲突常有发生，我们需要一颗强大的心脏来承受少数群众的不解甚至谩骂。
3、身在基层必须要有高雅的兴趣爱好
人人都有所爱，人人亦有所好。一个高雅的爱好，有利于调剂生活，提高才能，结交朋友；一个低俗的爱好，可能使人堕落，毁人一生。基层社会是个大学校，也是个大染缸，客观存在着一些有违公序良俗的社会习气，比如吃喝成风、嗜赌成性等。
作为公务人员，我们都应该是高学历、高素质、高品位的人，在基层与老板、群众等打交道的过程中应当洁身自好，用读书、音乐等健康高雅的爱好占领兴趣空间，广交良师益友，要与贪财、好色、吃喝、赌博等不良行径划清界限，做到不该拿的不拿，不该好的不好，不该交的不交。
4、身在基层必须要有健康的人际关系
在基层，我们往往扮演着不同的角色，在纷繁复杂的人际关系网中，如何找准自己的定位，做上级的好下属、同事的好战友、群众的好领导是一门深奥的学问。
对上级，我们要无比的忠诚，想取得上级的信任就决不能阳奉阴违打自己的小算盘，绝不能违反组织意图胡讲乱行。
对同事，我们要充分的坦率，做到开诚布公、真诚相待，相互扶持。事实证明，坦率比虚伪建立的关系更持久，真诚比圆滑换来的友谊更珍贵。
对群众，要绝对诚信，说出去的话如同泼出去的水，言必行、行必果，这样我们在开展工作的过程中才能树立威信。只有做到对上级忠诚、对同事坦率、对群众诚信，才有利于我们建立健康的人际关系，奠定良好的工作基础。
二、办些实在事
到基层任职，做人是根本，做官是载体，做事才是目的。我们为“官”一任，不求人过留名，但求雁过留声，总要严肃认真地履行好自己的职责，多做一些利于地方发展、利于人民群众的好事、实事、大事，否则就辜负了组织的培养和信任。在基层的这几年，我深深地感觉到，做事必须要注重“三讲”。
1、在办事的前提上要讲分寸
拿捏得了分寸，是做任何事情的前提，这个分寸就是要求我们干任何事必须要讲原则、符众望、循规律。
讲原则，就是要求我们在办事的过程中必须严格按照法律法规和程序来办事。检察官的工作经历告诉我，事实上不讲原则、政策和程序的办事往往都是行不通的，背后总是掩藏着腐败、渎职的风险，常常产生害人害己的后果。
符众望，就是要求我们所做的事情必须符合广大群众的根本利益。这也是我们工作的基本准则，任何违背了这条准则的事情往往不是形象工程就是与民夺利，万万要不得。
循规律，就是要求我们办事要遵循经济社会发展的客观规律，不冒进、不蛮干。任何不循规律的发展即便是取得了一些效益，那也是眼前的、短暂的，后期必将要付出更为惨痛的代价为之买单
2、在办事的方法上要讲策略
正所谓“上面千条线，下面一根针”，基层工作纷繁复杂，矛盾突出，如何解决好一个个具体的矛盾，处理好一桩桩复杂的事情是个大学问。我认为在基层办实事必须要做到善于谋划、把握重点、统筹兼顾。
就拿工业经济工作来说，首先必须要善于谋划，要学会结合大形势对本镇工业经济的现状、走向和全年发展目标进行准确的分析和预判，否则在工作中就会像无头苍蝇乱飞乱撞，迷失方向；
其次是要突出重点，工业发展涉及开票销售、设备投入、财税增收、项目建设、甚至GDP等众多经济指标，在这些指标中抓项目建设和设备投入是根本，必须牢牢把握这两个重点，围绕投入求产出，否则将会事倍功半；
同时还要做到统筹兼顾，工业的发展与规划、国土、环保、安全、科技等存在着密不可分的血肉联系，因此我们必须要有大局观念，协调好各条线之间的关系，统筹所有有利资源服务好工业经济的发展。
3、在办事的结果上要讲实效
在基层办事，要办实事，要办得成事，要高效办事。首先，我们办事必须求真务实。为应付考核、检查所搞的虚假政绩要不得，若干年后群众是要评论、历史是要谴责的。
其次，我们办事必须落地生根、开花结果。只看结果不看过程固然不对，但只谈过程不交结果的行为更要不得，那是对人力、物力、财力的巨大浪费，是对发展、对人民、对自身不负责任的强烈表现。
再次，我们办事应当追求高效率。基层事务繁琐，办事拖不得等不得，否则就像阴天驼蘘草越驼越重，而高效办事才是执行力的充分体现，才是组织、协调、领导能力的具体展现。
三、当个称职“官
官者，权力在手，责任在肩。做“官”，不论大小，我们都要珍惜自己拥有的权力，用好权，带好队，担好责，这样才能做一个无愧于自己、无愧于家庭、无愧于社会的称职的好“官”。
1、当“官”要清正廉洁
只有清正廉洁，对自己、对家庭、对社会才是负责的。发生在我
们身边的贪腐案件屡见不鲜，有的干部为了区区几万元、十几万元成了阶下囚，付出了失去自由、失去工作、失去尊严的惨痛代价。面对世俗横流、物欲喧哗，我们要时常“洗头”，洗刷私心杂念；要时常“洗手”，做到不痒不伸；要时常“洗脚”，不该去的不去。
2当“官”要勤政爱民
都说“权为民所用，情为民所系”。面对群众，如何做到“俯身甘为孺子牛”，做老百姓知寒送暖的贴心人、解忧帮困的热心人，是对我们基层选调生干部的重大考验。只有做到勤字当头、百姓为先，才是对组织、对人民负责的表现。
“业精于勤，荒于嬉”，做“官”要“手勤”，要做事及时高效，不拖沓推诿；做“官”要“脚勤”，要常入一线调查研究，清状况、明真相，争取工作主动性；做“官”要“脑勤”，要常思工作之缺，常思攻坚之法，常思群众所需。
3、当“官”要奖惩分明
只有奖惩分明，对工作、对下属才是负责的。经组织培养后，我们这些基层选调生往往都是某个单位、部门或条线的负责人，我们通常不是一个人在战斗，能不能当好一班之长直接决定着工作业绩的好坏，影响着身边人的成长进步。
因此，必须要坚持以规矩立方圆，做到奖勤罚懒、奖惩分明，既要以制度约束人，又要以政策激励人，从而调动每个成员的积极性，增强同志们的归属感，努力营造出和谐共进的良好氛围。
以上感悟，有些是“师傅们”言传身教的，有些是我在基层的摸爬滚打中体会到的，有些甚至是犯了些小错误、跌了些小跟头后收获来的，可能还不够全面，不够深刻。我在基层所学的、所做的，与组织和领导的要求还有一定的差距，深感惭愧和惶恐，在接下来的工作中我将进一步加强自我提升，改进工作方法，凸显工作成效，做好人，办好事，当好“官”，绝不辜负组织的信任和培养。
篇五：乡镇书记忙吗
浅谈如何当好一名乡镇党委书记
乡镇是我国最基层的一级政权组织，处在推动一方经济发展、带领一方群众致富、维护一方社会稳定的最前沿。乡镇党委承担着乡镇工作组织领导的重任，乡镇党委书记是这一组织的核心，是党的代言人、是干部的领头羊、是群众的主心骨、是发展的排头兵。当前，随着十二五规划的布局和改革开放的深入推进，我国既处在发展的黄金机遇期，也处在各类社会矛盾的凸显期，人民群众物质文化需求日益增强，地方经济社会发展任重而道远。面对新时期、新形式、新问题，结合xx乡工作实际，我浅谈一下如何当好一名乡镇党委书记。
一、加强学习，不断提升自身政治思想素质和执政水平
古语说“学而不思则罔，思而不学则殆”。乡镇工作纷繁复杂、点多面广，学习是“一把手”必须攻克的一道坎。乡镇党委书记要做好学习的表率。通过学习汲取营养、增长知识、增强本领。一是向理论学习。努力学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观等的重要理论，时刻保持政治上的坚定性和思想上的纯洁性，在大是大非面前做到立场坚定、旗帜鲜明，始终与党中央保持高度一致，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观。二是向实践学习。“从群众中来，到群众中去”是我们
党的群众路线。乡党委书记要认真俯下身子、深入群众，多和群众沟通交流，多向群众学习请教。学习人民群众劳苦精神和拼搏精神，学习人民群众在生产实际中鲜活的创造力，广泛凝聚群众智慧，集思广益，把人民群众的集体智慧凝聚到发展上来。三是向先进学习。他山之石，可以攻玉。乡党委书记要经常走出去取经，多到工作开展得好的乡镇交流学习，多去看看其他省份模范乡镇的先进做法，广泛吸取成功经验，寻求发展良策，认真结合乡情研究发展、谋划发展、推动发展。
二、带好班子，不断提升班子队伍凝聚力和战斗力
抓班子带队伍是乡镇党委书记的主要任务。实践证明，班子抓好了，党委就出威信，班子就有凝聚力，群众就出积极性。在抓班子建设中要着力做到“三个坚持”：一是坚持民主集中制。重大事项和重大决策，要召开班子会议或党委会，多和班子成员谋一谋、议一议，善于听取不同的意见和建议，多开展讨论分析，多开展批评与自我批评，不搞一言堂，不搞家长做派，充分发扬民主集中制，尽量避免决策失误，确保决策科学化。二是坚持择人任事。合理分工，量才使用，把每个班子成员放在适合的岗位，力求做到人尽其才，才尽其用，用工作衡量人，工作，感情第二。同时，要选准配强村级两委班子，大胆起用那些谋划工作有思路，落实工作有魄力的年轻干部，果断调整那些只占位、不干事的人，真正把那些“政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、人民群众信得过”的干部选拔到领导岗位上来，充分发挥用人的导向作用，努力形成全乡上下干事创业的良好氛围。三是坚持搞好班子团结。团结就是力量，只有搞好班子队伍团结，才能保证班子心往一处想、劲往一处使，形成强大工作合力。在工作中，乡镇党委书记要在班子内部强调团结的重要性，大力营造团结的氛围。做到充分尊重班子成员，虚心听取建议。在班子成员工作遇到困难的时候，多给与鼓励和支持。在生活上多关心班子成员，努力帮助他们解决生活上的难题，度过生活上的难关。
三、统揽全局，着力推进乡域经济社会跨越可持续发展
“胸无全局者，不足谋一域”。乡镇党委书记要树立全局观念，抓住中心，把握方向，突出重点。抓住主要矛盾，驾驭全局，正确处理好全局与局部、当前与长远的关系，要时刻以大局为重，自觉服从全局利益，确保党的路线、方针、政策在农村得以贯彻执行。在谋划经济社会发展时，要做到以下几点：
一是深入调研，摸清本地优势。乡镇党委书记要多开座谈会，多下基层，深入村寨，深入农户家中，和群众交流沟通，切实做到问政于民，问需于民，问计于民，全面把握全乡总体经济社会发展情况，深入发掘本地优势，找出发展亮点，找准发展症结，为各项决策提供服务。xx乡党委在深入
研究乡情的基础上，找准了xx乡的三大优势和两大瓶颈。三大优势即：煤炭资源、旅游资源和文化资源。两大瓶颈即：交通和水利。
二是理清发展思路，落实发展措施。发展思路就是前进旗帜，发展思路决定发展方向。在吃透乡情的基础上，乡镇党委书记要召集班子成员开会研究确定发展思路，为本乡镇的发展理清思路，明确方向，确定基调。以xx乡的具体实践为例，结合xx乡乡情实际，xx乡党委提出了“兴煤强乡、农业稳乡、以城带乡、旅游和乡”的科学发展思路，带领全乡党员干部和各族人民抢机遇、谋发展、抓发展、促发展，实现了xx经济的全面腾飞。具体实践经验如下：其一：借力资源优势，做大做强煤炭产业。xx乡党委把煤炭产业作为全乡支柱产业，定期召开专题会议研究安全生产，推动煤矿企业兼并重组，淘汰落后产能力，扎实推进煤矿技改和质量标准化建设，有力促进了煤矿产业的蓬勃发展，全乡现有10对有证煤矿、5个洗煤厂。XX年，生产原煤310万吨，实现财政收入5.03亿元。其二：立足区位优势，形成了“南农北畜中蔬菜”的农业产业格局。在小城镇周围的xx、双龙、岩博等村大力建设蔬菜种植基地，培育蔬菜种植产业，打造菜篮子工程。在xx乡北部水草充足，大力发展畜牧业。在xx南部，水土肥沃，日照充足，大力发展传统农业。其三：加快小城镇建设步伐，促进第三产业发展。xx乡党委坚持把
小城镇建设作为缩小城乡差距，打破城乡二元结构，拉动经济增长的重要载体。要求城镇规划高起点、管理高水平，现已逐步完善了路网和绿化建设，新建了党政大楼、农贸市场等公共建筑设施，启动了城镇河堤改造、1000套廉租房建设、彝舞广场规划设计等工作，小城镇建设已初见雏形。其四：培育后续产业，推进旅游开发。xx乡有得天独厚的旅游资源，乡党委高度重视xx旅游资源的开发，通过制作xx形象宣传片、旅游资源宣传片、加快路网建设等工作，积极做好旅游资源开发前期各项工作，紧紧抓住丰富的自然景观和人文景观两大因素，利用民族民间文化开发旅游资源，开辟“传统文化—民族风情—旅游开发”系统工程。
三是突破发展瓶颈，破解发展难题。要推动乡域经济社会实现加速发展、加快转型、推动跨越。就必须找准发展瓶颈，研究突破方案，落实具体措施，才能实现经济社会的长远可持续发展。以xx乡为例，xx乡作为一个拥有众多煤矿的产煤大乡，煤矿安全生产形势尤为严峻，已经成为乡党委政府的重头工作之一。为全面做好安全生产工作，xx乡每月定期开展一次煤矿安全例会，研究安全生产工作。安排班子成员和股室干部挂矿，定期不定期开展安全生产巡查，排除安全隐患。每月开展一次安全生产知识培训，增强煤矿从业人员的能力和素质。加快推进煤矿标准化建设。加强督促检查，全面落实煤矿领导带班下井制度。通过系列措施切实扭
转了安全生产工作被动局面，促进了煤炭产业安全健康发展。水利设施困乏是制约我乡经济社会发展的另一瓶颈，为全面突破这一制约因素。xx乡积极对接政策争取水利项目，投资建设水利项目，大力发展水利建设。目前，全乡规划建设四大水库：鱼洞坝水库、雨夺箐水库、清水河水库和劳珠水库。四大水库的建成，将极大改善全乡经济社会发展环境，推动农业、旅游业快速发展，促进生态环境持续改善。
四、全面落实各项民生工作，努力促进社会公平
民生工作是经济社会发展的落脚点，是促进社会和谐、社会公平、增强民族凝聚力和战斗力的重要保障。乡镇党委书记应该始终坚持以高度的政治责任感和宗旨意识来抓民生工作。一是推进民政救济落到实处。全面实施农村最低生活保障制度，坚持定期排查，按季调整，有进有出和应保尽保的原则，适时调整低保对象及其保障金额，努力实现应保尽保。二是促进教育事业健康发展。统筹安排或争取资金投入教育基础设施建设，全面改善教育教学环境，夯实师资力量，全面提升硬件、软件标准，努力提高教育教学水平。三是推动卫生条件持续改善。深入推进医疗制度改革，进一步完善农村卫生服务体系，改善医疗设备及设施建设，提高农村医疗卫生水平。同时，推进新型农村合作医疗全面发展，切实减轻群众看病负担，真正做到病有所医。四是努力推动劳动就业。建立健全人才资源库，积极开展就业培训，努力
提高劳动者的创业、就业水平和能力。实时关注企业用工动向，积极协调本地企业考虑本地民工就业，促进农民增收。五是做好保障房建设工作。保质保量完成廉租房、经济适用房等住房民生工程，让更多困难居民实现住有其居，充分享受到改革和发展带来的阳光。六是以“三个建设年”及“四帮四促”活动为契机，扎实抓好结对帮扶困难群众和贫困党员工作。帮助群众学习领会精神，促进思想统一；帮助理清发展思路，促进科学发展；帮助解决实际问题，促进增比进位；帮助化解矛盾纠纷，促进和谐稳定。
五、狠抓社会治安综合治理，当好维护稳定责任人
没有稳定就没有发展。乡镇党委书记作为维护稳定的责任人，必须高度重视社会治安综合治理工作。始终坚持齐抓共管、群防群控、上下联动，打击和防范并举，治标和治本兼顾，重在治本的方针。通过强化领导、明确责任；严格执行责任制，确保社会治安综合治理各项措施的落实；加强社会治安巡逻，排查治安隐患；严厉打击，威慑恶性犯罪；强化法律法规宣传，提高法制意识；畅通信访渠道，倾听群众呼声；加强矛盾纠纷排查调处，促进社会全面和谐稳定。以xx乡具体实践为例：xx乡作为产煤大乡，由于煤矿开采引起的土地开裂、房屋受损、水源枯竭、环境污染、地质灾害以及运输分配不平衡等导致的矿群矛盾纠纷突出，成为影响社会稳定的重要因素。对此xx乡党委高度重视，精心安排，周密部署，确保社会稳定。由于措施有力，成功调解了XX年以来发生的3768起矛盾纠纷，调解成功率100%，没有一起到县、市、省、京上访，为维护社会稳定、促进经济发展、构建和谐xx发挥了积极的作用。
六、廉洁自律，率先垂范
公生明，廉生威。在新的历史时期，加强党风廉政建设，开展反腐败斗争，重点在领导干部，关键也在领导干部，领导干部不以身作则，就带不出好兵，领导干部不作出好样子，就带不出好风气，就出不了战斗力。这就要求乡镇党委书记要廉洁自律、率先垂范。一要做到树立一身正气，不图虚名，不图私利，不为权贵，坚持原则，克己奉公。二要做到任人为贤。不优亲厚友，不任人唯亲，不利用手中职权，为他人或亲朋好友提供不正当利益。三要做到“四慎”。即慎“权”，做到权为民所用。慎“独”，加强自我检查，时刻管好自己的言行。慎“微”，勿以恶小而为之。慎“欲”，经得起各种诱惑，时刻做到常怀敬畏之心、常思贪欲之害、常树利民之德。
时代在发展，社会在进步，人民群众的物质文化需求在日益增长，如何当好一名乡镇党委书记是一个持续的命题。我将在以后的工作中不断探索、锐意创新、深入实践、强化措施，扎扎实实地做各项本职工作，为推动xx乡“十二五”规划期间经济社会又好又快更好更快发展作出积极贡献。
篇六：乡镇书记忙吗
假如我是乡镇党委书记
假如我是乡镇党委书记
乡镇党委是最基层的党委，乡镇党委切实提高自身能力，直接关系到党的路线、方针、政策在农村的贯彻执行。乡镇党委书记是乡镇领导集体的核心。乡镇党委书记官不大，事不少；权不大，责不小。乡镇党委书记的品行、作风、能力如何，决定了领导班子的面貌，决定着乡镇经济社会的发展。火车跑得快，全靠车头带。党委是车头，书记是司机。一个乡镇有了一个好班长，才能有一个好班子；有了好班子，才能有一支好队伍；有了好队伍，才能开创乡镇工作的好局面。
正因如此，我想假如我是乡党委书记要从以下几点入手：
一、从党性修养入手，在锤炼自己的人格魅力上抓。一是正确处理好对上与对下的关系。对上服从不盲从，对下爱护不袒护。二是正确处理好同志间的关系。切实做到讲感情，但不循私情，把工作与恩怨切然分离开来。三是正确处理好为人与为官的关系。两袖清风来，两手清风去。四是正确处理好金钱与权力的关系。在权力上做到用权不弄权，在金钱上做到管钱不贪钱。五是正确处理好与干部群众的关系。我是农民的子女，要始终把人民的冷暖同自己的工作职责紧密联系起来，金奖、银奖不如群众的夸奖，要努力把为群众办的实事办好，好事办实，赢得千金难买的好口碑。
二、从项目建设入手，在富民兴乡上抓成绩。坚持“项目拉动、舆论发动、机制促动、社会联动”的方法。一是力争尽快道路村村通，有线电话村村通。二是尽快实现集镇的绿化、美化和净化。切实做好封山禁牧、林权改革。三是实施我乡一般贫困村，重点扶持村建设。五是大力推广丁琳抚摸技术、蔬菜瓜果大鹏的激素推广和投资等，发展新项目，致富百姓。
三、从扶贫解困入手，在社会化服务上抓效益。一是关心群众疾苦，社会保障体系，帮助贫困户过上好日子。二是关心弱势群体，医疗救助体系，解决群众因病致贫，因病返贫。三是便民服务代理体系，让群众花最少的钱办最想办的事。四是探索乡村办学新体系，改善软
硬环境。
四、从解决遗留问题入手，在优化农村工作环境上抓。由于客观因素，村社存在很多遗留问题，这些问题已经成了老大难，在阻碍农村工作的顺利开展，在削弱村社干部抓工作的信心。我们一定要下大决心排除一切阻力和干扰，逐步消化遗留问题，为农村干部创造宽松的工作环境。
五、从反对形式主义入手，在杜绝政绩工程上抓成绩。要坚持不为才能为原则。不干超出地方财力实际承受能力的事，形式主义的东西花了钱，负了债，到头来，不但不能赢得民心，而且还会引发各种矛盾。我从来就认为把个人的政绩放在负债上，那就是对全乡人民的不负
责任。“今日不吃儿孙饭”，不把压力转到来年，不把负担留给百姓是我工作的职责。
六、从抓党建促发展入手，在实施“五大工程”上抓。以“举措、抓班子、带队伍、促发展”为导向，带动和帮助人民群众全身心投身到“三大建设”中来，奋力实施“12345工程”。即：围绕“”主题：围绕建设社会主义新农村的主题不懈奋斗。抓住“两个”重点：发展与稳定。发展就是硬道理，但发展离不开稳定，只有稳定才能凝聚人心，才能激发群众发展的热情。把握“三个”方面：科技兴乡，依法治乡，民主管乡。要把推广先进的实用技术作为农村经济发展新的增长点来抓。不断普及法律知识，切实做到依法行政，依法做人。坚持党的民主公开制实行民主决策、民主管理、民主监督，真正让人民群众当家作主。实现“四化”：闲置土地资源化，劳务输出有序化，农村经济产业化，居住环境优美化。树立“五大”形象：树立“机关服务、干部勤政、公路集镇、经济发展、社会和谐”形象。形象并不代表形式，形式更不等同于形象，我们只有以点带面抓亮点，良好的经济发展形象，才能赢得更大的发展机遇。机关服务、党员干部勤政是树立整个木钵乡形象的助推器。我们要打造一支具有较高理论水平、良好政治修养、高尚人格魅力的党员干部队伍。在党员干部队伍中狠杀“三风”：走读风、赌博风、懒散风。严治“三滥”：喝滥酒、说
滥话、摆滥谱。反对“三软”：软作风、软执行、软承诺。在工作自励上要坚持“三问”：即入党为什么？今天干了什么？自己的差距是什么？只有每天做到“三问”才不会
忘乎所以，才能真正的发扬成绩改正不足。在工作思维上要坚持“三性”：即悟性、理性、诚信。悟性就是要有政治敏感性和工作紧迫性；拥有敏锐的悟性才能理性的思考问题和处理问题；诚信那就是要真诚待人，真诚待事；只有诚信才能捍卫威信。在工作方法上坚持“三气”：即猴子的灵气：善于把握事物的主要矛盾，善于处理纷繁复杂的事务。老虎的霸气：就是敢于直面矛盾，坚持正义，树立正气。敢争第一的志气：就是不以条件论成败，敢于向困难挑战，在工作上树立“看我的、跟我来”的雄心壮志。加强民主政治建设，加强文明新风建设，树立社会和谐形象。
各位领导，各位同志，这是我个人一些粗浅的认识，我相信在镇党委、政府和各级领导的正确指导下木钵的明天会更加美好。
最后，我将以“路漫漫兮其修远矣，吾将上下而求索”做为共勉。
谢谢大家！
